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My Story

Als junge Mutter von mittlerweile erwachsenen Zwillingen und mit Abitur auf dem zweiten Bildungsweg bin ich eine vergleichsweise späte Berufseinsteigerin. Ich bringe viel praktische Lebenserfahrung mit – und ein feines Gespür für Übergänge, Verantwortung und Neuausrichtung.

Nach meinem Studium mit Schwerpunkt Literatur- und Kulturwissenschaft habe ich zunächst als Business-English-Trainerin in mittelständischen Unternehmen gearbeitet. Besonders geprägt haben mich dabei die Gespräche mit Menschen über ihre Erfahrungen sowie die intensiven Diskussionen über aktuelle Entwicklungen der Arbeitswelt.

Heute arbeite ich als Dozentin für Kommunikation, Coaching und Training im New-Work-Kontext sowie in der Begleitung von Selbstständigen und kleinen Unternehmen. Der rote Faden meiner Arbeit ist dabei immer derselbe: innehalten, verstehen, einordnen – und daraus bewusst handeln.

Neben meiner Arbeit schreibe ich alle zwei Wochen einen literarischen Newsletter auf Substack.
Der Newsletter ist eine literarische Reflexion über Themen, die mich gerade bewegen – persönlich wie beruflich.
Ein persönlicher Resonanzraum für alle, die meine Perspektive jenseits von Formaten und Angeboten kennenlernen möchten.

My Professional Context & Eperience

Seit über zehn Jahren arbeite ich als Trainerin, Dozentin und Begleiterin im Bereich Kommunikation, Führung und persönlicher Entwicklung. In dieser Zeit habe ich mit sehr unterschiedlichen Menschen, Teams und Organisationen gearbeitet – in Trainings, Lernformaten und längerfristigen Entwicklungsprozessen.

Neben meiner eigenen Arbeit bin ich als Dozentin und Trainerin in professionellen Kontexten eingebunden. Unter anderem arbeite ich mit der MESH Academy sowie mit innoc.t., wo ich Trainings und Lernformate im Bereich Kommunikation, Führung und Entwicklung begleite.

Diese kontinuierliche Arbeit in unterschiedlichen Lern- und Organisationskontexten prägt meine Perspektive und fließt direkt in meine Mentoring-, Trainings- und Coachingformate ein. Sie ergänzt die individuelle Begleitung um Erfahrung aus kollektiven Lernräumen und realen organisationalen Herausforderungen.

 

Why I Founded Story Transformation

In all diesen Kontexten habe ich immer wieder erlebt, wie sehr Menschen von den Geschichten geprägt sind, die sie über sich selbst, ihre Arbeit und ihre Möglichkeiten erzählen. Oft werden diese Geschichten nicht bewusst gewählt. Sie entstehen aus Erfahrungen, Erwartungen und äußeren Anforderungen – und werden irgendwann zur vermeintlichen Realität.

Viele Menschen erleben sich dann als Teil einer Geschichte, die sich nicht mehr stimmig anfühlt, aber dennoch als unveränderbar erscheint. Dabei liegt genau hier ein entscheidender Hebel: Die Art, wie wir unsere Geschichte verstehen, bewerten und weiterführen, hat großen Einfluss auf unsere Lebens- und Arbeitsqualität.

Aus dieser Beobachtung heraus habe ich Story Transformation gegründet.
Als Raum für Menschen, die innehalten möchten, um ihre Lebens- und Arbeitsgeschichte bewusst weiterzugestalten – persönlich wie beruflich. Nicht, um sich neu zu erfinden, sondern um Verantwortung für die eigene Entwicklung zu übernehmen und den nächsten Schritt klarer zu gehen.

 

Next Step

Wenn du spürst, dass du selbst an einem Übergang stehst,
findest du hier mehr über meine Arbeit und die Mentoring-Räume, die daraus entstanden sind.

→ Zum Mentoring

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